Moderne Führung

Je länger ungelöste Konflikte schwelen desto gefährlicher werden sie. Auch wenn Sie konfliktscheu sind, müssen Sie über den eigenen Schatten...

Hoher Stressfaktor, schwierige Entscheidungen oder ein angespanntes Verhältnis zu den Mitarbeitern prägen Ihren Führungsalltag? Mindful Leadership könnte einen Ausweg bieten!...

Selbst gestandene Top-Führungskräfte kommen bei Beurteilungsgesprächen ins Straucheln. Doch wer diese falsch oder nur halbherzig führt, raubt seinen Mitarbeitern die...

Ein Entwicklungsgespräch bringt Führungskräfte ganz dicht an die Gefühls- und Gedankenwelt ihrer Mitarbeiter. Lesen Sie, wie Sie diese Chance nutzen!

Interim Manager sind die Feuerwehrleute unter den Managern. Der Job ist spannend. Und knochenhart. Was Sie als Manager auf Zeit...

Querulanten und Unruhestifter gehören zu den größten Herausforderungen im Führungsalltag. In diesem Beitrag zeige ich Ihnen, wie Sie auch schwierige...

Tandem-Führung: ein Modell mit Zukunft – aber kein neues. Lesen Sie über Herausforderungen, Vorteile und Tipps und wie Führungstandems Ihr...

In diesem Artikel lesen Sie, wann sich ein Business Coaching bei mir in Köln anbietet, wieso Sie coaching-technisch die freie...

Nicht jeder „schwierige“ Top-Manager hat eine Persönlichkeitsstörung. Und doch finden sich auffällig viele Narzissten und Psychopathen in Führungspositionen. Woran liegt...

Wenn junge Führungskräfte ältere Mitarbeiter führen, müssen sie nicht selten gegen bestimmte Vorurteile hinsichtlich ihres jungen Alters ankämpfen. Lesen Sie,...