LEADERS LAP
Ihr Sprung in die nächste LigaIn 180 Tagen raus aus dem Hamsterrad –
rein in die Selbstbestimmung
Wie Sie souverän Ihre Führungsrolle gestalten, Ihre Chefs zu Entscheidungen,
Ihre Mitarbeiter zum Mitdenken und sich selbst zu mehr Gelassenheit bewegen.
Werden Sie eine noch bessere Führungspersönlichkeit
Wir finden für individuelle Führungs-Herausforderungen Lösungen, die ganz allein für Sie gemacht sind – und wirken!
Mit langjährigem C-Level-Coach und Gleichgesinnten erreichen Sie:
Mehr Zeit für Wesentliches
Bessere Ergebnisse
und Wachstum
und Wachstum
Mehr Spaß und
Leichtigkeit
Leichtigkeit
Ein Netzwerk Gleichgesinnter
„LEADERS LAP mit Gudrun Happich ist genau das, was ich gesucht habe. Kurz und knapp auf den Punkt. Besser geht es nach meiner Meinung nicht.“
Michael Brausse, Prokurist – Hydac
Erkennen Sie sich wieder?
- „Wie schaffe ich es in diesen herausfordernden Zeiten Ruhe zu bewahren und konstruktives Krisenmanagement zu betreiben?“
- „Die Ergebnisse stimmen nicht, die Ziele werden nicht erreicht. Was tun?“
- „Wie bleibe ich unter Druck handlungsfähig?“
- „Wie und wo finde ich eine exklusive Gruppe Gleichgesinnter?“
- „Wie verbessere ich die interne Kommunikation?“
- „Wie begeistere ich meinen Chef ohne Aufwand?“
- „Wie komme ich vom Reagieren zum proaktiven Agieren?“
- „Wie werde ich zur perfekten Führungskraft?“
- „Ich versinke im operativen Tagesgeschäft, keine Zeit zum Nachdenken – ich fühle mich fremdgesteuert.“
- „Wie meistere ich den Spagat zwischen …[Chef] und [Mitarbeitern]?“
- „Wie führe ich bei eigener Unsicherheit in unsicheren Zeiten?“
- „Hidden Agenda – ich habe keine Antenne dafür!“
Die Themen
Führung der Mitarbeiter – Metamorphose zur Führungskraft
Zwischen Team und Chefetage – Individualist im Rudel
Im operativen Hamsterrad gefangen – Druck von allen Seiten
Kooperieren und konkurrieren mit Kollegen
Führung der Vorgesetzten – Typen, Strategien und Fallen
Sich selbst führen – praktische Anwendungen
Das Ziel
- Wirksam in alle Richtungen führen.
- Souveräner mit schwierigen Führungssituationen umgehen.
- Klarheit für den nächsten konkreten Schritt gewinnen und das Richtige richtig zu tun.
- Mit weniger Anstrengung besser führen.
Die Ergebnisse
- Sie gestalten Ihre Führungsrolle souverän.
- Sie bewegen Ihre Chefs zu Entscheidungen, Ihre Mitarbeiter zum Mitdenken und sich selbst zu mehr Gelassenheit.
- Und ganz nebenbei: Sie gewinnen mehr Zeit – bessere Ergebnisse – mehr Leichtigkeit und Spaß.
Was macht Leaders Lap so besonders?
Von der Praxis in die Praxis ohne Blindflug – Wie Sie mit weniger Aufwand besser führen
08/15 StandardWissen, Tools und Methoden brauchen Sie nicht mehr. Hier geht’s um Insider Führungsstrategien, die punktgenau in der konkreten Situation wirken.
Wirkungsvolle Erfolgshebel
Sie erhalten richtig kraftvolle Insider-Strategien aus über 30 Jahren Coaching- und Führungserfahrung, die Ihnen direkt und langfristig eine besonders starke Wirkung auf’s Wachstum Ihrer Führungspersönlichkeit bringen werden.
Austausch mit Gleichgesinnten
Wir pflegen einen ausgesprochen offenen, ehrlichen und wertschätzenden Umgang und Austausch. Wie bei Business-Freunden. Bauen Sie Ihr Führungs-Netzwerk aus und lernen Sie von den anderen Teilnehmern. Das wird Ihrer Motivation und Ihrem Erfolg genau den „Kick“ geben, den Sie sich wünschen.
Ergebnisorientiert – direkte Erfolge
Hier geht’s um das konkrete WIE? Was beschäftigt Sie gerade? Wo wollen Sie hin? Wie können wir Sie unterstützen?
Kontakte
Sie erhalten Dinge, die man für Geld nicht kaufen kann – Kontakte zu wertvollen Führungspersönlichkeiten.
Persönliches 1:1 Coaching UND Impulse, Ideen und Feedback von Gleichgesinnten
Sie finden Klarheit für den nächsten konkreten Schritt, das Richtige richtig zu tun. Sie erreichen IHRE Ziele leichter.
Handverlesene Teilnehmer
Die Teilnehmer werden sorgfältig ausgewählt. Passen Sie zu Leaders Lap und zur Gruppe? So können Sie den maximalen Nutzen ziehen und erreichen in der Gemeinschaft GLEICHGESINNTER Ihre Ergebnisse.
„Individuell auf mich zugeschnittene Lösung nach 1:1 Coaching, persönliche Reflektion auf Basis der Themen der anderen, Lösungsansätze durch Gudrun Happichs eigenen Input.“
Sonja Bischoff, Niederlassungsleiterin – CA Immo Berlin,
Was ist in Leaders Lap – Ihr Sprung in die nächste Liga enthalten –
um nachhaltigen Erfolg zu ermöglichen?
Ihr Leaders-Lap 6/12 Monats-Plan Roadmap
Sie haben einen klaren Plan, einen festen Rahmen und Struktur, die Sie in Ihrem Führungsalltag einbauen können.
=> das hilft Ihnen schneller ans Ziel zu kommen
=> das hilft Ihnen schneller ans Ziel zu kommen
Aufzeichnung Fokus Time
=> Wenn Sie mal eine Folge verpasst haben, hören und schauen Sie einfach noch mal rein.
Exklusive Community
Erfahrungsaustausch und Feedback von Gleichgesinnten ist enorm wichtig. Hier können Sie Fragen stellen und erhalten Antworten und Anregungen von mir und den anderen.
=> Sie sind nicht mehr allein
=> Sie sind nicht mehr allein
Zubuchbares 1:1 Intensiv Coaching
Für spezielle Führungsprobleme stehe ich Ihnen im individuellen 1:1 Coaching zur Verfügung. Wir finden Erfolgshebel für Ihr weiteres Wachstum. Exklusiv als Mitglied bei Leaders Lap erhalten Sie Sonderkonditionen.
=> Sie legen den persönlichen Erfolgsturbo ein.
=> Sie legen den persönlichen Erfolgsturbo ein.
Präsenztreffen
Das HIGH-LIGHT! Mehrmals im Jahr lade ich alle Teilnehmer zu einem Präsenztreffen ein, um sich auch einmal von Angesicht zu Angesicht zu treffen, sich persönlich näher kennen zu lernen und sich (über Führungsprobleme) auszutauschen.
Fokus Time – alle 2 Wochen
In der wir aktuelle und individuelle Führungs-Herausforderungen gezielt lösen.
=> Das führt zu mehr Sicherheit, Klarheit, Lösungen von mir und den anderen.
=> Das führt zu mehr Sicherheit, Klarheit, Lösungen von mir und den anderen.
Exklusive Gruppe Gleichgesinnter
Die Community, die gemeinsam mit Ihnen unterwegs ist
=> Sie vernetzen sich, können Partnerschaften gründen, um sich weiterzuentwickeln und zu unterstützen.
=> Sie vernetzen sich, können Partnerschaften gründen, um sich weiterzuentwickeln und zu unterstützen.
E-Mail-Coaching
Sie können mir jederzeit Fragen per E-Mail schicken, die ich i.d.R. innerhalb von 48 Stunden beantworte.
Digitalen Raum/Zoom
=> Sie sparen wertvolle Zeit, arbeiten effektiv an den wesentlichen Erfolgshebeln.
Kurs Materialien
Arbeitsblätter, Übungen, Reflexionen, Checklisten, Tests, weitere Aufgaben, etc.
=> die Ihnen helfen Ihren nachhaltigen Erfolg um 25 % zu steigern.
=> die Ihnen helfen Ihren nachhaltigen Erfolg um 25 % zu steigern.
Die Roadmap
Wie ist Leaders Lap – Ihr Sprung in die nächste Liga aufgebaut?
Die 5 Transformations-Phasen
Der wirkungsvollste Hebel – geringer Aufwand – maximaler Effekt
(um ins konkrete Tun zu kommen, für Ihren Erfolgs- und Karriereturbo)
Phase 1
Vorbereiten
Phase 2
Starten
Phase 3
Handeln
Phase 4
Wachsen
Phase 5
Fliegen
Das sagen die Teilnehmer
Leaders Lap – Ihr Sprung in die nächste Liga zum Hören
Was ist es? Was bringt es? Was macht es besonders? Wer ist dabei?
Mit weniger Anstrengung besser führen
Das sagen die Teilnehmer direkt im Coaching
Ausschnitt aus einem Leaders Lap Live-Coaching
Über Gudrun Happich
- Gründerin und Inhaberin des Galileo . Institut für Human Excellence.
- Eine der ersten qualifizierten Online-Coaches in Deutschland (2014).
- Rund 1.000 Geschäftsführer, C-Levels und Leistungsträger habe ich seit 1994 in der 1:1 Begleitung dabei unterstützt, ihren eigenen Weg an der Spitze zu finden und zu gehen.
- Seit mehr als 10 Jahren begleite ich Leader im Gruppen-Coaching das nächste Level zu erreichen und Ihre Führungs-Herausforderungen zu lösen.
- 12 Jahre bin ich unter anderem als Mitglied der Geschäftsleitung für 1.000 Mitarbeiter im Raum DACH in Wirtschaftsunternehmen tätig gewesen.
- Für mein bioSystemik®-Managementkonzept habe ich den Coaching-Award 2012 erhalten.
- Autorin von 4 Büchern, Podcasterin, Bloggerin
Sie sind entschlossen und wollen dabei sein?
Für die Ergebnisse ist es wichtig, dass die passenden Leute zusammenkommen und sich gegenseitig bereichern. Ich möchte sicherstellen, dass es das Richtige für Sie ist und Sie den größtmöglichen Nutzen aus der zeitlichen und finanziellen Investition ziehen können. Dann macht eine Teilnahme Sinn – für Sie, für die Gruppe und für mich.
Sie haben Fragen? Dann schreiben Sie mir: info@galileo-institut.de
